الأجور، ظروف العمل، التقاعد… وزارة الصحة تتفق مع النقابات على حل عدد من المطالب

توصلت وزارة الصحة والحماية الاجتماعية إلى اتفاق مع النقابات الممثلة في القطاع الصحي بشأن عدد من مطالب العاملين في المجال الصحي، منها زيادة الأجور وتنظيم وتحسين ظروف العمل.
وبموجب محضر الاتفاق بين الجانبين، اتفقت الوزارة من حيث المبدأ على تحفيز جميع العاملين في القطاع الصحي من خلال زيادة الأجور الثابتة، والتي سيتم تحديدها في موعد أقصاه نهاية يناير 2024. كما تم الاتفاق على تحسين الأوضاع. للترقية في إطار المراسيم التنفيذية واللوائح الأساسية للوظيفة الصحية. اتخاذها لتنفيذها، فيما تقرر مواصلة المشاورات بشأن تنفيذ مقتضيات المادة 13 من قانون المهن الصحية وخاصة ساعات العمل وزيادة قيمة تعويضات الحراسة والإجبارية والصيانة والأجور المتغيرة.
وفي ملفات الفئات تم الاتفاق على إحالة عدد من المطالب إلى وزارة المالية يوم الثلاثاء المقبل، ويتعلق الأمر بإنشاء إطار صحي عليا لفئة الممرضين وفنيي الصحة، وإيجاد تعويضات التخصص لصالح الخريجين المدرسة الوطنية للصحة العمومية والمعهد الوطني للإدارة الصحية سابقا، ومنح ترقية استثنائية للممرضين والمساعدين التحضيريين. فضلا عن وضع لوائح أساسية خاصة تتضمن التعويضات الجديدة، وخاصة إعادة النظر في تعويضات الأعباء والإشراف والمسؤولية لجميع فئات المهنيين الصحيين.

كما سيتم دراسة توحيد نظام التقاعد لجميع المهنيين الصحيين في إطار الصندوق المغربي للتقاعد.


المصدر

مقالات ذات صلة

زر الذهاب إلى الأعلى